





![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
![]() | |||||||||
| By N2H | |||||||||








Мненията, изразени тук, са моите собствени лични мнения и не представляват оглед някой друг по какъвто и да е начин, включително и тези на моя работодател.
© Copyright 2010






Не се чувствайте игла, насочена към 01:00 часа сутринта. Кметът, както обикновено, природознание и ръководител на агенция, който се присъедини към дискусията, изглежда по-"изключен". Дори и в условията на по-напреднала възраст, религиозни знания, те са по-зряла духовност. Моите ученици. Статут не е свързано с възрастта.
Говорейки на разбиране на религията, със сигурност е интересна, по-интересно в рамките на прилагането. Например, когато дискусията относно тръста. Amanah embanan задача, където лоялността не е в ръководството, но с горното. Лоялността не е предназначен да закръгляват главата. Само един лоялност към Аллах SWT. Ако лидерът, да кажем на кмета, когато изтече неговия мандат ... и тогава? Аллах SWT пристанище присъща лоялност.
"За мен", "Гардиън", "не е важно служителите лоялен (за мен) или не, важен пост, който е лоялен към доверието. На всяка позиция, която е възложено, се съхраняват тежест и отговорност, които трябва да се бори за максимално ".
Забележително е също, така че по отношение на лидерството, лоялни на доверие ще даде плод на успеха види в резултатите от какво боеве (извършва). Ако бъде успешен, лоялен подчинен на мита не означава лоялност към ръководството?
По този начин, тя се харесва или не, дори приятел или враг, така че не е важно в оценката. Оценка на това, което всъщност е направено. С други думи, лоялност е по-важни задачи. Възможно е да има начини на лидерството, както и подчинени не bersuai, но ketidasuaian ще изчезне, когато задачата е възложена, обща задача, е доказателство за лоялност. Елемент на чувство важно, по-важно, не засегне чувствата на лоялност.
На играят зле, лоялност към някого (ръководството) обикновено е предубеден. Например, за да спечели доверието, да се вярва с такава специфична позиция. В по-жестока, защото това е различните начини, по които тя може да бъде законно незаконно. Elbow левия си лакът право, ако е необходимо, убиват конкуренцията. Лоялност към този модел, моля, шеф, с шефа, може да бъде по-лоши последици за организацията. Не мандат.
Peak разбиране мандат, хуманитарен дълг, да се тълкува въз основа на команда "превод" на Всемогъщия в опит да се по-добре, работят по-добре, за доброто. Тези позовавания са важни. Правилата са, стратегии предприети, "Указания" или каквото и да се нарича, е начинът, по прилагането на мандата. Вместо на "доказателства". Blind лоялност на лидерите е невежество.
За всичко това, всеки човек е длъжен да се промени, промени в ход. Невежеството не е писано да умре, обучение е ключът. През готови да се учат, човешкото учащия, надеждни приложения ритмичен принос.
Те са готови да се променят, в състояние на обучение, в рамките на мандата няма да бъде помолен за поста menjura-Юра. Те ще бъдат уверени и на доверчиви piminan няма да невнимателен принцип, правилният човек на правилното място. Позиция, без да се иска ще се получат, защото това е негово право, той е достоен за доверието.
Когато за да се раздели, може да senyampang безплатни лекции operannya в писмена форма да играе във водовъртежа на мозъка. Ако желаете да пиша, укрепване на компетентност, не пиша, пиша, и да продължи да пише и да достигне memasihkan таксува пряк опит, не питайте за неразумно или признати. Ето защо, текста, който ще бъде доказателство. Читателите са лидери. Признаването, без да се иска ще menyerta. Insha Аллах.
Какво правим Sampeyan?

Дата на Пуснато на: 12 Apr 2009 @ 05 35 PM 




Още опции ... 
Категории
Tag Cloud
Блог RSS
Коментари RSS 


На пустотата «Общ
Живот
Земя
Вятър
Води
Огън
Светлина 
